2022-03-27 13:37:53

【申请期限】申报人首次符合安家费申报条件且提出申请的时间须在人才证书颁发之日起3年内，逾期视为自动放弃。【2021年申请时间】2021年3月15日至31日（不含法定节假日），逾期不予受理。【申报对象】新引进或新培养的杰出人才、优秀人才、精英人才。新引进：

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2022-03-27 13:30:56

广州市人社局近日发布《关于优化营商环境进一步下放我市重点扶持企业引进特殊需要人才入户审核事权的通知》，将广州市重点扶持企业等引进特殊需要人才入户审核事权下放至各区人力资源和社会保障局。?具体内容一、事权下放的内容根据《广州市引进人才入户管理

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2022-03-27 13:29:01

申请材料：1、《番禺区高层次人才服务卡申领表》(在线填写后生成表格，由单位或主管部门加盖公章后彩色扫描上传)。2、所在单位营业执照或事业单位法人证书(复印件加盖单位公章后彩色扫描)。3、有效的身份证明(复印件加盖单位公章后彩色扫描)：(1)内地居民需提

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2022-03-27 13:23:44

申报系统网址：广州市番禺区“1+4”产业人才政策申报系统(http://b.pyrc.com.cn/pyrsj/)番禺区“1+4”产业人才政策大礼包可在“线上申报、一网通办”，人才、企业只需点击一个按钮，即可享受“零接触”“零跑腿”便捷服务。符合各项人才政策条件的人才(团队)、企业和机

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2022-03-27 13:17:16

申领流程：1.申报申领单位(个人)登录“广州市番禺区“1+4”产业人才政策申报系统”(http://b.pyrc.com.cn/pyrsj/)，在线填写申报，并上传相关申领材料(白金卡/金卡/银卡)。上传材料可以gif、jpg、pdf、doc等格式上传，材料为文字正向，不可颠倒，且清晰可辨。2.审

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2022-03-27 13:04:04

申请时间：常年接受高层次人才服务卡申领。但高层次人才服务卡有效期至2021年12月31日，有效期满后需重新核实人才资格。升级换卡：已持有银卡、金卡的高层次人才若符合更高级别人才卡申领条件，可登录“广州市番禺区“1+4”产业人才政策申报系统”(http://b.pyrc.

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2022-03-27 12:57:08

申请入口：广州市番禺区“1+4”产业人才政策申报系统(http://b.pyrc.com.cn/pyrsj/)申领流程：1.申报申领单位(个人)登录“广州市番禺区“1+4”产业人才政策申报系统”，在线填写申报，并上传相关申领材料(白金卡/金卡/银卡)。上传材料可以gif、jpg、pdf、doc等格式

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2022-03-27 12:49:42

番禺区高层次人才卡服务平台已全面升级，将向所有持卡人发放“高层次人才电子卡”，并同步提升服务体验。持卡人可通过【番禺民生卡App】或关注【番禺民生卡公众号】绑定卡片，上传人脸数据(查看上传流程)，即可领取电子卡，畅想优质服务。首次绑定高层次人才电

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2022-03-27 12:44:56

番禺区高层次人才卡服务平台已全面升级，高层次人才可通过【番禺民生卡App】绑定人才卡，并上传人脸数据，以便顺利享受各项服务待遇。人脸数据上传流程：1、点击“高层次人才”。2、输入高层次人才身份信息，输入验证码绑定身份。3、点击顶部通知了，可以进入拍

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2022-03-27 12:42:17

?申领时间：常年接受高层次人才服务卡申领。?申领条件：1、双一流大学(A类和B类)全日制本科或以上学历，且在番禺创业、就业的青年人才。2、在番禺工作并已缴纳一年以上社保，具有中级及以上专业技术资格、中级及以上职业资格或大专以上学历，并在番禺区“四上”

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2022-03-27 12:38:53

?申领条件1.番禺区“1+4”产业人才政策评选出的创新领军团队和创业领军团队成员。2.番禺区“1+4”产业人才政策评选出的急需紧缺人才、成长型企业人才和引才突出单位主要负责人。3.在番禺区依法登记注册、纳税的名优企业的各类人才。?申领时间常年接受高层次人才服

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2022-03-27 12:37:16

【白金卡申领条件】在番禺区注册的企业、科研机构或本区所属教学、医疗机构工作或创业的优秀人才，并符合下列条件之一：1、1-5项略：具体请看《番禺区高层次人才服务卡申领指南》6、持有“广东省人才优粤卡”或“广州市人才绿卡”并在番禺区工作、创业的各类人才

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2022-03-27 12:31:37

4月29日，广州市人社局官网发布了《广州市人力资源和社会保障局关于取消引进人才入户批复的通知》，通知决定取消引进人才入户批复。通知原文：广州市人力资源和社会保障局关于取消引进人才入户批复的通知穗人社函〔2021〕187号各区人力资源社会保障局、各有关

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2022-03-27 12:29:21

广州市增城区爱才重才奖评选管理办法第一章 总 则第一条 为大力实施“人才强区”战略，构建更加开放科学的引才育才体系，营造爱才重才的良好社会氛围，构筑人才汇聚之城、人才梦想之城，结合本区(含增城经济技术开发区)实际，特制订本办法。第二章 奖励对象第二

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2022-03-27 12:19:38

【申领对象】奖励对象主要指位于增城辖区内，人才“引、培、留、用”工作表现突出的法人用人单位，包括企业、事业单位(区财政全额保障的事业单位除外)、社会组织。奖金用于奖励单位主要负责人、人事经理(或人事工作负责人，以下统称人事经理)和人才科技服务专员

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2022-03-27 12:18:40

【评选对象】奖励对象主要指位于增城辖区内，人才“引、培、留、用”工作表现突出的法人用人单位，包括企业、事业单位(区财政全额保障的事业单位除外)、社会组织。奖金用于奖励单位主要负责人、人事经理(或人事工作负责人，以下统称人事经理)和人才科技服务专员

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2022-03-27 12:14:26

【奖励标准】?单位奖励获奖单位授予“广州市增城区爱才重才荣誉单位”牌匾。?个人奖励一等奖：单位主要负责人奖励10万元，人事经理奖励5万，人才科技服务专员奖励2.5万元;二等奖：单位主要负责人奖励5万元，人事经理奖励2.5万元，人才科技服务专员奖励1.25万元;

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2022-03-27 12:06:26

【评选名额】增城区爱才重才奖每年评选一次，每次奖励30家单位及单位的主要负责人、人事经理和人才科技服务专员(共90人)。其中一等奖3名，二等奖9名，三等奖18名。?名额分配申报单位主要分为三类，按类别进行名额分配、积分和奖励。(一)第一类：主营业务收入

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2022-03-27 12:02:00

【评选标准】每家单位根据近3年人才培养、引进情况，按《增城区“爱才重才奖”积分标准表》进行积分，每个类别分别按照总积分高低进行排名。表：增城区“爱才重才奖”积分标准表【积分原则】(一)区内不同用人单位之间流动的不计入统计范围;(二)同一人才同时符合多

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2022-03-27 11:59:51

【积分原则】(一)区内不同用人单位之间流动的不计入统计范围;(二)同一人才同时符合多项得分标准的，按“就高不重复”原则记分，不重复计算;(三)同一类人才累计积分超过该项上限的，以最高上限分数记分;(四)获得过此奖的用人单位，原则上3年之内不能再次参加评选

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